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1995年1月,孙国华被任命为北江省委组织部办公室副主任(副处级),继续担任高部长的秘书。
参加工作还不到三年,任职科长级才刚满两年,就直接被提拔到了副处级,这样的晋升速度,即便是在当时的政治环境下也是是凤毛麟角。
不过,孙国华能有如此成就,也并非偶然。
首先,他作为一名大学本科毕业生,本身的学历和知识储备就已经相当出色。
其次,他还是在读研究生,在那个知识分子还是缺少,所以很受重视的年代确实自带光环。
然而,这些都只是表面原因。
真正让他能够如此迅速地晋升的关键因素,其实在于他身处组织系统内部,并得到了一把手的特别关注与刻意培养。
在这个特殊的体制环境下,他得以充分发挥自己的优势,获得更多的机会和资源。
这种体制内的优势,使得他在短时间内实现了从科级干部向处级干部的跨越。
莲花江也进行了人事变动,因到年龄的市委副书记王德堂因无望人大主任或政协主席一职,只能直接退休。
孙国华心里很清楚,王德堂曾经做过两年高庆林的副手,如果当年他能稍微配合一下高庆林,那么现在以省委常委、主管干部工作的老领导、老同志身份,高庆林完全可以在他退休之前为他争取到一个正厅级职位。
然而,王德堂却仗着自己是莲花江的本地人,主管干部工作多年,根基深厚,势力强大,在一些重要决策上并不愿意配合一把手。
尤其是当年发生的女中学生跳楼事件,他选择了冷眼旁观,甚至等着看笑话、捡便宜的心理。
这种行为无疑会让人难以忘怀。
这件事情让孙国华深刻认识到,在官场上,不能随心所欲地对待他人或处理事务。
有些人可能并不讨人:()省部级领导
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